为了增强中高管的团队凝聚力和工作效率，常州企业决定开展一次特色的中高管团建活动。本文将从四个方面详细阐述该团建活动的方案和内容。
为了让中高管能够在放松的环境中解压，我们选择了“健康生活，快乐工作”为主题。通过丰富多彩的活动，我们希望中高管们能够放松身心，增进彼此之间的了解与沟通。
首先，我们将组织一场趣味运动会。在这个运动会中，参与者将分成几个小队进行紧张有趣的竞技项目，例如拔河、接力赛等。通过团队协作和竞争，中高管们能够感受到团队合作的重要性，同时也能够增加团队的凝聚力。
其次，我们还将组织一次团队建设活动。这次活动将以户外拓展训练为主题，通过一系列的挑战和游戏来培养中高管的团队协作能力和沟通能力。比如，可以设置绳网、高空走钢丝等项目，让中高管们在面临困难和挑战时思考解决问题的方法，同时培养他们的团队合作精神。
最后，我们还将安排一次文化体验活动。这次活动可以在当地的历史名胜、博物馆等地进行，让中高管们感受到常州的独特魅力和深厚文化底蕴。通过文化的交流和体验，中高管们能够增进彼此之间的了解，同时也可以为工作提供新的灵感和思考。
该团建活动将持续两天一夜，为期48小时。我们将租用一家度假村作为活动的基地，为中高管们提供舒适的住宿和娱乐设施。
第一天的活动主要集中在趣味运动会和户外拓展训练上。中高管们将分成小组进行运动会，并参与一些紧张刺激的项目。晚上，我们将组织一场篝火晚会，让中高管们在欢乐的氛围中相互交流和分享。
第二天的活动则以文化体验为主。我们将安排专业导游带领中高管们参观常州的名胜古迹，深入了解常州的历史文化。下午，我们将进行总结会议，让中高管们分享活动中的感受和收获，并为未来工作制定新的目标和计划。
在活动进行中，我们将确保安全第一。为了保障中高管们的安全，我们将配备专业的拓展教练和急救人员，并进行全程监控。同时，我们还将提供充足的防晒用品和防蚊液，以防止中高管们在户外活动中受到伤害。
另外，为了避免不必要的纷争和团队分化，我们将在活动前进行相关培训，加强团队沟通和合作的意识。同时，我们也将为中高管们提供合理的休息时间，让他们能够在活动中保持良好的状态和精力。
通过本次的中高管团建活动，我们希望能够提升中高管的团队凝聚力和工作效率，让他们在健康快乐的氛围中更好地发挥个人才华和团队合作精神。通过多样化的活动内容和团队建设，我们相信这次团建活动将给中高管们带来难忘的经历和成长。
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