1、外景拓展:比如安排一些小题大做的比赛,几个小队之间进行组队挑战,例如创新建筑比赛、求生比赛等,特别注重集体凝聚力和团队技能的培养;
2、社会慈善:安排开展公益活动,参与志愿者让学员有机会直接参与体验真实的社会义务,采取现实行动带给社会帮助,体验彼此关爱,构建最好的团队文化;
3、不设限制的创新:例如以创新体验型为主题,以团队沟通、讨论、情感互动为载体,可以是小组模仿比赛、游戏互动体验、新颖礼仪训练等;
4、社交娱乐:在学员们忙碌的学习之余,开展社交娱乐活动,例如相声、小品、唱歌、表演艺术、烧烤比赛等,可以让学员们放松心情,调解紧张的关系,建立更好的团队合作。