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奉化人均3000元的公司员工团建活动方案

编辑:小山

2024-09-11

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活动主题和目标

奉化人均3000元的公司员工团建活动方案_1

为了提升公司员工的凝聚力和团队合作意识,奉化公司决定举办一次员工团建活动。本次团建活动的主题是“拥抱自然,快乐成长”,旨在为员工提供一个放松身心、增进沟通、提升团队凝聚力的机会。通过此次活动,希望员工能够增进相互了解,建立良好的合作关系,为公司的发展贡献力量。


活动内容和安排


为了让员工能够充分体验自然的美好,我们选择了奉化附近的一家度假村作为团建活动的地点。活动内容主要包括户外拓展、团队合作游戏、文化体验和座谈交流等环节。


首先,我们安排了一系列的户外拓展项目,如攀岩、踩高跷、套圈等,通过这些项目,员工可以锻炼身体、挑战自我,并在团队合作中培养默契。


其次,我们还准备了一些团队合作游戏,如解谜、趣味接力等,通过这些游戏,员工可以提升团队协作的能力,培养团结合作的意识。


同时,为了让员工更好地了解奉化的文化,我们安排了一次文化体验活动,包括参观当地的名胜古迹、品尝当地的特色美食等。


最后,我们还将安排一次座谈交流环节,员工可以就公司的发展、工作环境等方面进行讨论和建议,为公司的发展提供有益的意见。


活动预算和费用分摊


本次员工团建活动的预算为3000元/人,包括住宿、餐饮、交通等费用。为了让每位员工能够参与活动,我们将费用进行了分摊。具体分摊方式为每位员工支付1500元,公司补贴1500元。


根据公司规定,参与活动的员工需要提前报名,并在报名截止日期前缴纳费用。在活动结束后,公司将根据员工的实际参与情况返还未使用的费用。


活动效果评估和总结


为了评估活动的效果,我们将通过员工的反馈和团队氛围的变化来进行评估。活动结束后,我们将组织员工填写满意度调查问卷,并进行分析总结。同时,我们也将观察员工之间的关系是否更加融洽,团队合作是否更加默契。


通过此次员工团建活动,我们相信员工的凝聚力将得到显著提升,员工之间的团队合作能力将得到锻炼和提升。这将为公司的发展打下良好的基础,提升整体业绩。


总结归纳


奉化人均3000元的公司员工团建活动方案_2

通过此次奉化公司员工团建活动,我们以“拥抱自然,快乐成长”为主题,为员工提供了一个放松身心、增进沟通、提升团队凝聚力的机会。活动内容包括户外拓展、团队合作游戏、文化体验和座谈交流等环节。费用分摊方式为每位员工支付1500元,公司补贴1500元。活动效果将通过员工的反馈和团队氛围的变化进行评估。相信此次活动将为公司的发展和员工的成长带来积极的影响。

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