为了提升员工团队合作能力，增强员工归属感，都匀公司计划在新年伊始开展一次团建拓展活动。本次活动将以团队协作、互动游戏、励志讲座等方式为主，旨在激发员工潜能，增进员工之间的沟通与合作。以下将从活动主题、活动策划、活动内容和预期效果四个方面进行详细阐述。
本次拓展活动的主题为“团结合作、共创辉煌”。通过团队协作、互动游戏等形式，激发员工对团队的认同感和归属感，鼓励员工积极主动地参与团队工作，共同创造公司的辉煌成就。
活动策划
1.确定活动时间和地点：选择一个适合户外活动的季节，确保活动场地的安全和便利性。
2.制定活动计划：根据团队建设的目标，制定详细的活动计划，包括团队建设培训、团队合作游戏和团队建设总结等环节。
3.安全措施：在活动进行前，要对可能出现的意外情况进行预防和应对措施的制定，确保参与员工的安全。
1.团队建设培训：邀请专业团队建设培训师，开展团队激发、沟通技巧、协作能力等方面的培训，增强员工的团队意识和团队协作能力。
2.团队合作游戏：设计一系列的团队协作游戏，如拓展训练、团队拼图等，让员工通过游戏加强团队合作，提高问题解决能力和团队协作水平。
3.励志讲座：邀请成功人士进行励志讲座，分享成功经验和创业故事，激发员工的潜能，鼓励他们勇敢追求梦想。
通过本次团建拓展活动，预期实现以下效果：
1.增强员工的团队协作能力和沟通能力，提升团队整体绩效。
2.激发员工的潜能，提高自身能力和自信心，更好地适应公司发展。
3.增进员工之间的归属感和认同感，提高员工满意度和员工忠诚度。
综上所述，都匀公司开年团建拓展活动策划的重点在于激发员工潜能，增进员工之间的沟通与合作。通过团队协作、互动游戏和励志讲座等形式，打造一个积极向上的团队氛围，为公司的发展奠定坚实基础。
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