江门公司开门红团建拓展活动策划

一、活动背景

江门公司作为一家知名企业，一直以来都注重团队建设和员工培训，为了进一步激发员工的活力和团队凝聚力，公司决定在新年伊始举办一次开门红团建拓展活动。

本次活动将以拓展训练为主题，通过一系列有趣而富有挑战性的团队合作项目，提高员工之间的沟通协作能力，锻炼员工的思维能力和应变能力，并增强员工对公司的归属感和忠诚度。

此次活动既是对员工的福利，也是对公司文化的传承和发展的一次重要举措。

二、活动准备

为了确保活动的顺利进行，公司从活动策划到执行过程中都进行了详细的准备工作。

首先，活动策划团队对活动的目标进行了明确的界定，确定了活动的主题和形式。

其次，活动策划团队在选择活动地点时，考虑到员工的出行便利性和活动项目的需求，选择了一个环境优美、设施完善的团建基地。

再次，活动策划团队根据活动的主题，设计了一系列具有挑战性的团队合作项目，并制定了详细的活动方案和时间表。

三、活动内容

本次活动将分为多个环节，包括团队合作项目、集体游戏和庆功晚宴。

在团队合作项目中，员工将分为若干个小组进行比拼，通过完成各种团队挑战任务，提高团队成员之间的合作能力和默契度。

在集体游戏环节，员工将以放松的心态和愉快的氛围参与各种有趣的互动游戏，增进彼此之间的交流和感情。

最后，在庆功晚宴上，公司将为员工们精心准备丰富的美食和娱乐节目，表彰优秀团队和个人，并为大家送上新年的祝福。

四、活动预期效果

通过此次开门红团建拓展活动，公司希望达到以下几个预期效果：

一是增强员工之间的凝聚力和团队合作能力，提高工作效率和质量。

二是激发员工的工作热情和创新意识，激发员工的斗志和干劲。

三是增加员工对公司的认同感和忠诚度，进一步营造良好的工作氛围。

总结归纳

江门公司开门红团建拓展活动的策划非常周密，准备工作充分，内容丰富多样。通过此次活动，公司希望能够进一步提高员工的团队合作能力，增强员工对公司的归属感和忠诚度。相信这次活动将为公司带来更加饱满的工作状态和更好的业绩，为公司的发展注入新的活力。