作为一家位于海东地区的公司，我们始终将员工的福利和团队建设放在首要位置。为了加强员工的凝聚力和团队合作能力，在公司决策层的支持下，我们计划开展一次人均预算为1200元的员工团建活动。以下是我们的详细方案：
团建活动的主要目标是加强员工之间的交流与沟通，提高团队凝聚力，激发员工的工作热情和创造力。通过活动的开展，我们希望能够促进员工之间的相互了解和信任，增强团队合作意识，为公司的发展打下更坚实的基础。
为了达到这一目标，我们将从以下四个方面展开活动：
1. 团队拓展训练：通过各种团队拓展训练项目，如攀岩、绳索项目等，增强员工之间的团队合作意识和默契度。这些项目既能够锻炼员工的身体素质，又能够培养他们的团队合作能力和解决问题的能力。
2. 文化体验活动：组织员工参观当地的历史文化景点，了解海东地区的文化底蕴。同时，安排一些传统手工艺、民俗活动等让员工亲身体验，增强对地域文化的认同感和自豪感。
3. 互动游戏竞赛：组织各类游戏竞赛，如趣味运动会、智力竞赛等，增强员工之间的互动和交流。通过游戏的竞争，激发员工的团队合作精神和竞争意识，培养员工的团队合作能力和适应能力。
为确保活动的顺利举行，我们将精心安排活动细节，包括活动的时间、地点、交通等。我们将选择适合团建活动的场地，确保员工的安全和舒适。同时，我们也将提前与当地旅游机构进行沟通，为员工提供全程的导游和服务。
除此之外，我们还将准备一份详细的活动手册，包括活动的流程、规则和注意事项，以便员工能够更好地了解和参与活动。
通过以上的团建活动方案，我们相信能够为公司员工创造一个融洽、和谐的团队氛围，提升员工的工作幸福感和归属感。同时，这也是公司对员工的一种关怀和支持，能够激发员工的热情和创造力，进一步推动公司的发展。
总之，海东人均1200元的公司员工团建活动方案将通过团队拓展训练、文化体验活动、互动游戏竞赛等多种活动形式，促进员工之间的交流与沟通，提高团队凝聚力和合作能力，为公司打造一个更加强大的团队。
774
579