康定百人团建活动的策划方案

一、活动背景

康定百人团建活动是为了加强企业内部团队合作，提高员工凝聚力和团队协作能力而举办的一次团队建设活动。通过此次活动，旨在增进员工之间的沟通与合作，提高团队协作的能力，营造积极向上的企业文化。

活动时间：预计在9月初举行。

活动地点：康定市东郊度假村。

二、活动内容

1. 团队合作项目：组织团队参加户外拓展训练，通过一系列团队合作项目，如攀岩、绳网通行等，培养团队合作精神和沟通协作能力。

2. 常规项目：包括早晨热身运动、互动游戏、篝火晚会等，活跃气氛，增进员工之间的感情。

3. 专题讲座：邀请专业人士进行讲座，探讨如何提高工作效率、如何处理人际关系等问题，为员工提供实用的职业技能。

4. 团队建设策划：精心设计团队合作项目，通过培养员工的团队精神，为公司的发展奠定坚实的基础。

三、参与要求

1. 参与对象：公司全体员工及家属。

2. 活动费用：活动由公司全额承担，员工无需个人缴费。

3. 报名方式：员工需提前填写报名表格，报名截止时间为8月底。

4. 准备工作：员工需准备户外运动装备、个人药品等个人必需品。

四、活动效果评估

1. 参与度评估：通过活动的报名人数和参与度，评估员工对此次活动的兴趣和参与度。

2. 团队合作评估：通过团队合作项目的完成情况、团队沟通配合能力的表现，评估团队的合作能力和沟通效果。

3. 反馈评估：通过员工的参与反馈调查，了解员工对活动的满意度和意见，以便改进和优化未来的团建活动。

总结归纳

康定百人团建活动是一次旨在增进员工之间沟通、加强团队合作的活动。通过丰富多样的活动内容，提高员工的团队协作能力和职业素养，并加强员工之间的感情。活动将在康定市东郊度假村举行，预计举办时间为9月初。活动参与对象为公司全体员工及家属，活动费用由公司承担。通过活动效果评估，我们将了解员工的参与度和团队合作能力，以期为未来的团建活动改进和优化提供参考。