新年到来之际，为了让员工们以更加饱满的状态投入到新一年的工作中，公司决定在成都举行一次收心团建活动，以期在新的起点上开启一个红红火火的新年。以下是关于成都收心团建活动的策划方案。
成都作为中国西部的文化名城，拥有悠久的历史和独特的魅力。我们可以组织员工们参观成都的著名景点，如宽窄巷子、锦里等，让大家感受到成都的独特魅力。同时，我们还可以安排品尝成都著名的美食，如火锅、川菜等，让味蕾也能享受到成都的魅力。
其次，我们还可以组织一场成都传统文化体验活动，如学习川剧变脸、体验蜀绣等。通过亲身参与，员工们可以更加深入地了解成都的传统文化，感受到成都的独特魅力。
最后，我们还可以安排一次成都特色的团建活动，如川剧变脸表演、川剧脸谱DIY等。通过这些活动，员工们可以互相交流、合作，增强团队凝聚力和互信度。
除了感受成都的魅力外，我们还可以通过一些培训课程提升员工们的个人能力。例如，我们可以请一位专业的演讲培训师，为员工们提供演讲技巧培训，帮助他们在工作中更加自信、流畅地表达。
此外，我们还可以组织一次团队合作训练，通过一些团队游戏和拓展训练，提升员工们的协作能力和沟通能力。通过团队合作的实践，员工们可以更好地理解团队合作的重要性，并学会与团队成员共同完成任务。
最后，我们还可以邀请一位专业的心理辅导师，为员工们提供心理调适培训。通过这些培训，员工们可以学会管理自己的情绪、应对工作压力，保持良好的心态，提升工作效率和个人素质。
团队的凝聚力取决于同事之间的关系。因此，我们可以通过一些增进同事关系的活动来加强团队的凝聚力。例如，组织一次友谊足球赛，让团队成员在比赛中互相配合、团结协作，增进彼此之间的了解和信任。
此外，我们还可以组织一次团队旅行，让员工们放松心情、放下工作压力，共同去探索和享受美丽的风景。通过旅行中的互动和交流，同事之间的关系会进一步加深。
最后，我们还可以组织一次团队拓展训练，通过一些团队合作的游戏和挑战，增强员工们之间的团队意识和团结精神。通过这些活动，同事之间的关系将更加融洽，团队的凝聚力也会得到进一步提升。
最后，我们可以利用团建活动的机会，展望未来的发展。可以组织一次员工座谈会，让员工们分享自己对公司发展的想法和建议，共同为公司的发展出谋划策。在座谈会上，还可以邀请公司高层领导发表讲话，向员工们介绍公司的发展规划和战略目标，激发员工们的积极性和归属感。
此外，我们还可以组织一次团队建设计划的研讨会，让员工们共同参与制定公司团队建设的目标和计划。通过大家的集思广益，可以制定出更加符合实际情况和发展需要的团队建设计划，为公司的未来发展奠定坚实基础。
通过以上四个方面的具体安排，我们相信成都收心团建活动一定能够为公司员工带来全新的体验和启发，为新的一年开启一个红红火火的新篇章。
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