团队建设在企业管理中扮演着重要的角色，而作为中高管团队，团建活动的成功与否也取决于伴手礼的选择。合适的伴手礼能够增强员工的归属感和凝聚力，同时也能为企业营销策略提供宣传效果，因此，选择适合的伴手礼至关重要。针对襄阳中高管团建活动，以下是几个推荐的伴手礼方案。
作为中高管的重要代表，他们的日常工作离不开各种办公用品。因此，选择实用的办公用品作为团建伴手礼是一个不错的选择。比如：高端的笔记本、定制化的笔等等。这些办公用品既能够满足中高管的实际需求，又能够展现企业的品牌形象，并且常用的办公用品还会给员工带来一种归属感，提高工作的积极性。
另外，可以选择与企业特色相关的办公用品，比如有企业标志的文件夹、C字形的书架等等。这种定制化的办公用品既能满足实际需求，又能够展示企业的独特文化和价值观，增强员工对企业的认同感。
作为中高管，他们每天工作压力巨大，身体健康的关怀是很重要的。因此，选择健康关怀礼品也是一个不错的选择。可以选择一些保健品或者健康食品，如高品质的蜂蜜、燕窝等等。这些礼品既能够表达企业对员工身体健康的关心，又能够提醒他们注意身体，保持良好的工作状态。
另外，可以选择一些健身器材或者健康护理用品，如按摩器、泡脚盆等等。这些礼品能够让中高管在休息时间得到放松和舒缓，提高工作效率。
团建活动中的旅行是中高管们放松身心的重要方式之一，因此选择一些与旅行相关的周边用品也是一个不错的选择。可以选择一些户外用品，如旅行背包、折叠椅等等。这些用品既能够方便中高管们的出行，又能够提升旅行的舒适度，让他们在旅行中享受到更多的乐趣。
另外，还可以选择一些旅行文具，如旅行笔记本、旅行记录本等等。这些文具不仅能够记录旅行中的美好瞬间，还能够激发中高管们对旅行的热情，增强团队凝聚力。
定制化礼品是一种独特的方式来表达对中高管的关心和感谢。可以定制一些有特殊意义的礼品，如定制化的手表、定制化的名片夹等等。这些礼品能够展示企业的个性化品牌形象，让中高管们体验到独特的待遇，增强他们对企业的认同感和归属感。
另外，可以定制一些与团队文化相关的礼品，如团队LOGO的T恤、团队口号的水杯等等。这些礼品既能够展现企业的团队文化，又能够增强团队凝聚力，提升团队协作效率。
襄阳中高管团建伴手礼应该选择实用的办公用品、健康关怀礼品、旅行周边用品和定制化礼品。这些礼品不仅能够满足中高管的实际需求，还能够展现企业的品牌形象和团队文化，增强员工的归属感和凝聚力。通过合理选择伴手礼，中高管团队建设的效果将得到进一步提升。
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