在现代社会，员工团建活动已经成为很多公司重视的一项活动。然而，由于经费限制，巴中公司的员工团建活动预算一般只有800元人均。在这样的前提下，我们需要制定一套适合巴中公司的员工团建活动方案，既能满足员工的需求，又能保证活动的质量。
为了充分利用有限的经费，我们可以通过多种形式的活动来丰富员工团建活动。首先，可以组织户外拓展活动，如登山、徒步等，不仅能够增强员工的团队合作意识，还能锻炼员工的身体素质。其次，可以组织一些知识性的培训活动，如职业规划讲座、技能培训等，让员工能够在团建活动中获得一些实际的收益。此外，还可以安排一些轻松愉快的娱乐活动，如参观博物馆、观看电影等，让员工在放松的同时增进彼此之间的交流。
可以看出，巴中公司的员工团建活动方案是多元化的，从户外拓展到知识培训再到娱乐活动，旨在满足不同员工的需求，使员工能够在活动中获得快乐、收获和成长。
在活动组织方面，可以根据不同的活动性质委派责任到不同的员工上。对于户外拓展活动，可以找一位有经验的员工担任领队，负责活动的组织和安全；对于知识培训活动，可以邀请专业人士来进行讲座，同时由公司的培训部门提供支持；对于娱乐活动，可以由员工自愿参与并组织，增强员工的主动性和参与度。
此外，活动组织还需要合理安排时间和地点。根据活动的性质和参与人数，可以选择周末或工作日下班时间进行活动。活动地点可以选择公司附近的公园、会议室等，既方便员工参与，又不会增加巴中公司的额外成本。
为了让员工提前了解和参与活动，需要进行一定的宣传工作。可以在公司内部张贴活动通知，发布活动详情和报名方式。同时，可以利用公司内部通讯工具如企业微信、内部论坛等进行活动宣传，鼓励员工积极参与。此外，还可以制作宣传海报、小册子等，发放给员工，提高员工对活动的关注度。
总的来说，巴中公司的员工团建活动方案针对有限的经费，通过多元化的活动内容、合理的活动组织和充分的活动宣传，既满足了员工的需求，又保证了活动的质量。尽管经费有限，但只要我们合理规划和组织，就可以让员工在活动中获得快乐、收获和成长。
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