为了让员工之间建立更紧密的联系，增强团队合作精神，晋城公司计划举办一次年终团建拓展活动。本次活动旨在通过一系列的团队合作和竞争性游戏，提升员工的凝聚力和团队协作能力。以下将详细阐述策划方案，以及活动的具体内容。
本次拓展活动的主题是“团队拼搏，共创辉煌”。通过团队合作和竞争性游戏，增强员工之间的互信和默契，培养他们的团队精神和协作能力。活动的目标是提升员工的工作效率和凝聚力，同时增强员工对公司的认同感和归属感。
为了符合中国广告法，避免出现极限词，我们将强调活动的正面效果和积极影响，避免使用夸大和夸张的词语，确保广告内容的真实性和可信度。
1. 团队合作挑战：通过搭建人脑迷宫、解救困境等游戏，促进员工之间的沟通和协作，锻炼团队的集体智慧和解决问题的能力。
2. 竞技比拼赛：设置趣味类游戏项目，如拔河比赛、互相扔球等，增强员工之间的团队合作意识和竞争意识，培养胜利与失败的正确心态。
3. 创意展示环节：鼓励员工将团队的创意和想法展示出来，通过团队合作的方式完成一项任务或创造一件作品，激发员工的创造力和激情。
4. 感恩交流环节：组织员工分享自己在工作中的成就和感悟，表达对公司和同事的感谢之情，增进员工之间的情感联系。
1. 时间和地点：活动将在年底的周末进行，地点选择在公司附近具备丰富户外拓展设施的场地。
2. 组织形式：活动由HR部门负责组织，设立活动策划小组，负责活动方案的制定和执行。
3. 预算和资源：根据公司的实际情况，制定合理的活动预算，包括场地费用、娱乐设施租赁、餐饮费用等，并充分利用公司内部资源，如教练、讲师等。
4. 安全保障：在活动前进行风险评估，并合理安排保险事宜，确保员工的人身安全。
晋城公司年终团建拓展活动策划旨在通过团队合作和竞争性游戏，增强员工之间的凝聚力和团队协作能力。活动内容涵盖团队合作挑战、竞技比拼赛、创意展示环节和感恩交流环节等。活动将在适当时间和场地进行，并由HR部门负责组织和安排。为确保员工的安全和活动的顺利进行，我们将制定合理的预算和安全保障措施。通过此次活动，我们期待能够提升员工的工作效率和团队合作能力，增强员工对公司的认同感和归属感。
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