江苏是中国的一个经济发达省份，不少公司员工均月收入在1800元左右。为了提高员工的工作热情和团队凝聚力，公司计划举办一次适合这个收入水平的团建活动。本文将从四个方面详细阐述具体的团建活动方案。
第一天，我们将组织一个户外拓展活动。员工们将分为若干小组进行不同项目的挑战，如攀岩、套圈、谜题解析等。通过这些项目，员工可以锻炼团队协作能力、沟通能力和解决问题的能力。活动后，公司将举办一个简短的颁奖仪式，表彰表现出色的小组和个人。
第二天，我们将进行一场团队竞赛活动。员工们将参与趣味竞赛项目，如拔河、接力赛、智力问答等。这些活动不仅可以增强员工之间的联系，还能促进团队之间的友好竞争。最终，我们会为获胜团队颁发奖品，同时给予其他团队一定的鼓励和奖励。
通过这两天的户外活动，可以增强员工的团队意识和凝聚力，激发员工的工作激情和自信心。
为了丰富员工的文化生活，公司计划组织一次文化体验活动。我们会选择一座历史悠久的古镇作为目的地，员工们可以一同游览古镇，体验传统文化。在古镇中，我们还将组织员工参与传统手工艺制作，如制作剪纸、泥塑等，以增进员工对传统文化的了解和热爱。
在文化体验活动中，员工们可以放松身心，感受传统文化的魅力，同时也可以增进彼此之间的交流和了解。
作为一个有社会责任感的企业，公司还计划组织一次公益活动。我们将选择一家当地的福利院或者敬老院，组织员工前往探望老人或者孤儿，并为他们带去一些关爱礼物。在活动过程中，我们将组织一些小型的互动游戏，活跃气氛，让员工和受助者之间建立起亲密的联系。
这次公益活动不仅可以展现公司的社会责任感，还可以让员工感受到帮助他人的快乐和满足感。
为了为员工营造一个欢乐祥和的氛围，我们将在最后一天举办一场晚会庆典。晚会将包括丰富多彩的节目表演，如歌舞、小品、戏曲等。同时，我们还将准备美食和饮品，以及一些小礼品，让员工在欢笑和美食中度过一个愉快的夜晚。
晚会庆典是对整个团建活动的圆满结束，也是对员工们辛勤工作的肯定和回馈。
通过户外拓展活动、文化体验活动、公益活动和晚会庆典，本次公司员工团建活动为江苏人均1800元的员工提供了多样化的活动内容，既可以增强员工之间的团队凝聚力，又能丰富员工的文化生活，同时也展现了公司的社会责任感。这次团建活动将为员工带来愉快的体验和回忆，增强员工的工作热情和归属感。
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