2021年5月20日，九江公司决定进行一次高管团建活动，以增强团队凝聚力和协作能力，提高公司整体竞争力。本文将为您推荐一份九江高管团建活动方案。
第一步：目标设定
确立具体的目标，例如：提高团队凝聚力、推动团队协作、提高团队沟通效率、增强团队运营能力。
第二步：活动内容
1.户外拓展训练：新员工接纳、个人与团队合作、领导力、解决问题等项目。
2.团队游戏活动：团队合作、打破壁垒、鼓励创新、减轻心理压力。
3.主题讲座：聘请行业内知名人士进行管理、团队协作、领导力等方面的讲座。
4.用餐交流：举办团队晚宴、烧烤等活动，希望能促进团队内部的交流，营造温馨、融洽的氛围。
第三步：预算
根据活动内容制定详细的预算，包括餐饮、住宿、交通、场地租赁、活动费用等方面的支出。
第四步：实施方案
1.确定主办方：一般由公关部门负责。
2.选择场地：可以选择户外拓展基地、度假村、酒店等。
3.制定活动流程：活动前必须提前制定详细流程表，提高组织效率。
4.活动安排：按照流程表严格执行，确保活动的顺利进行。
第五步：效果评估
活动结束后对效果进行评估，了解活动的优、缺点，为下次活动做好准备。
通过以上几个方面的规划，九江公司的高管团建活动将会更具有针对性和实效性，能够更好地促进团队内部的沟通和协作，提升公司整体的竞争力和成长潜力。
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