驻马店新员工拓展培训策划方案
为了提高新员工的综合素质，增强员工团队意识，构建团队合作精神，驻马店公司决定组织新员工拓展培训，下面是策划方案：
一、培训内容
1. 团队沟通训练：沟通是团队合作的基础，培训中将安排语言沟通、身体语言沟通、文字沟通等多种方式进行训练；
2. 团队协作训练：开展多种团队协作训练活动，包括团队救援、通关游戏、拼图等，让员工在互相配合的过程中增强互信度；
3. 领导力训练：通过角色扮演、情境模拟等方式训练员工的领导力，培养员工的组织能力和决策能力；
4. 策略思维训练：开展多种策略思维训练活动，包括推理游戏、解谜游戏、思维竞赛等，培养员工的分析问题和解决问题的能力。
二、培训时间和地点
培训时间为两天，具体时间为周六、周日。培训地点定在位于市区的户外训练基地。
三、培训师资
培训师资由专业的拓展培训机构提供，培训师资德高职业素养强，能够有效地指导员工完成各项训练任务。
四、培训效果
通过此次培训，新员工将得到较好的团队意识培养，能够快速融入公司文化，全面提高员工的沟通与协作能力，促进彼此之间的理解和信任，为公司的发展打下坚实的基础。
综上所述，此次驻马店新员工拓展培训策划方案将是一个全方位的培训活动，将优化新员工的心态及工作方式，提高新员工的综合素质，让他们尽快适应公司文化，并快速走上岗位。
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